Der in San Francisco ansässige 401(k)-Anbieter ForUsAll verklagt das US-Arbeitsministerium wegen Ermittlungen gegen Unternehmen, die Kryptowährungen auf den Rentenkonten der Kunden anbieten. Das Unternehmen behauptet, dass die Abteilung das Recht der Kunden verletzt, zu entscheiden, wie sie ihr eigenes Geld anlegen.
Verstoß gegen die APA
Laut der am Donnerstag eingereichten Beschwerde erklärt ForUsAll den Angriff des DOL für „willkürlich und launisch“ und geht über den Rahmen seiner Befugnisse gemäß dem Employee Retirement Income Security Act (ERISA) hinaus. Sie behaupten auch, dass es das im Verwaltungsverfahrensgesetz (APA) vorgeschriebene Mitteilungs- und Verpflichtungsverfahren nicht befolgt.
Das 1946 gegründete APA sollte einen übermäßigen Eingriff staatlicher Verwalter in private Rechte verhindern. Es sieht eine gerichtliche Überprüfung einer Behörde vor, wenn festgestellt wird, dass ihre Handlungen ihre gesetzlichen Befugnisse überschreiten.
Derselbe Akt könnte bald an anderer Stelle im Krypto-Regulierungssumpf von großer Bedeutung werden. Der CEO von Grayscale, Michael Sonnenshein, hat behauptet, dass sein Fonds gezwungen sein könnte, die Securities and Exchange Commission wegen Verstoßes gegen die APA zu verklagen, weil er seine Umwandlung in einen Bitcoin-Spot-ETF nicht zugelassen hat.
In der Beschwerde wird behauptet, dass ein DOL-Beamter zugegeben hat, den Regelsetzungsprozess der APA für Mitteilungen und Kommentare aus politischen Zweckmäßigkeitsgründen absichtlich ignoriert zu haben.
Die Legitimität von Krypto
In Bezug auf ERISA argumentiert das Unternehmen, dass es keinen Vermögenswert als „mutmaßlich unvorsichtig“ erachtet und auch keine „Bevormundung“ in Bezug auf Teilnehmerinvestitionen vorschreibt.
„Kryptowährung ist eine weithin akzeptierte Anlageklasse“, heißt es in der Beschwerde. „Dutzende Millionen Amerikaner haben es in ihre Portfolios aufgenommen, ebenso wie einige der größten institutionellen Investoren des Landes, darunter die Stiftung der Harvard University.“
Die Beschwerde bezog sich auch auf die Exekutivverordnung von Präsident Biden vom März, in der er die Förderung und Verwendung von Kryptowährungen offiziell zur „Politik“ der Vereinigten Staaten erklärte. Doch erst am Tag nach der Anweisung des Präsidenten veröffentlichte das DOL eine Pressemitteilung, die sich ausdrücklich auf die Risiken im Zusammenhang mit Kryptoinvestitionen konzentrierte.
Das DOL verurteilte auch die Pläne von Fidelity, Bitcoin im April in 401(k)-Konten aufzunehmen. Ali Khawar – stellvertretender Sekretär der Employee Benefits Security Administration – sagte, dass er der Meinung sei, dass 401(k)-Konten sich auf weniger volatile Vermögenswerte konzentrieren sollten.
Fidelity reagierte auf diese Bedenken mit der Feststellung, dass digitale Vermögenswerte in der Zukunft der Finanzbranche eine große Rolle spielen würden. Zukünftig könnten auch Vermögenswerte neben Bitcoin von dem Unternehmen angeboten werden.
